働く環境を知る
point #01
勇気と想像力・行動力に満ちた職場
勤務年数に関係なく、意見や改善案、要望が言いやすい、風通しのよさが特長。一人一人の社員の考えを尊重し、よいアイデアは積極的に取り入れています。
point #02
チームワークが抜群
安全や正確性はお互いの信頼から生まれます。その点、尾上建設のチームワークは抜群です。社員一丸となり、お互いに助け合いながら業務に取り組んでいます。
point #03
未経験者へも指導教育、適材適所へ配置
「建設業」というと、体を動かす業務だけと思われがちですが、職種内容は多岐にわたります。しっかり教育を行い、本人の希望のうえ、適材適所に配置します。
仕事を知る
- 現場業務
- 土木や建築、石橋事業の工事担当など現場の仕事です。機械技術の向上などにより初心者や女性もチャレンジしやすい環境が整っています。
- 事務業務
- 総務や経理、営業事務に加え、現場で働く人のサポートをする現場事務なども業務の一つ。高い専門性が求められる書類作成なども行います。
- 専門的業務
- 設計や現場監督など、資格等が必要な技術職。尾上建設では、資格取得を全面的にバックアップ。社員のステップアップを応援しています。
取り組みを知る
資格取得を会社が全面的に
バックアップ！ステップアップに
重機運転はもちろん土木施工管理技士や建築士など業務に必要な資格取得のサポートを積極的に行っています。受験や外部講習などの費用も会社負担。
「身体を動かす」だけじゃない。
幅広い仕事内容
「土木」「建築」と聞くと、身体を動かすだけのようなイメージもありますが、書類作成などの事務作業も少なくありません。幅広い仕事内容から、適材適所の配置を行います。
個人の希望に応じた、
それぞれの「働き方」を実現！
子育てや介護のための時短勤務や、家族の行事のための休みなど、個人の希望に合わせた「働き方」に対応しています。
社員同士の親睦を深める
社員旅行や食事会
全社員あげての社員旅行や忘年会、新年会といったイベントを通して交流を深めています。
近年は感染対策のために未開催
募集要項
- 就業職種
- 土木工事・建築工事・石工事・舗装工事・監理事務・総務事務の、どれでも
- 雇用形態
- 正社員（3ヵ月の試用期間の後、正社員となります。）
- 就業時間
- 午前7時半から午後5時までの9.5時間（うち休憩90分：実質労働時間は8時間）
- 休日・休暇
- 原則週休2日（天候など自然・社会条件による）。会社カレンダーによる。
- 法定福利
- 社会保険・厚生年金・建退協・中退共・労災保険・上乗労災保険
- 福利厚生
- 慶弔・災害見舞金制度、育児・介護休暇制度、出産お祝い金制度、社員旅行、他（現在、COVID-19で制御中）
- スキルアップ
- 社員の多種多様な資格取得のための、支援・助成の規定があります。
- 昇給
- 最低でも年一回定期昇給あり。業績評価で臨時昇給します。
- 賞与
- 年2回。8月中旬（旧盆の前）と12月下旬（正月の前）に支給します。
- 必須要件
- ハローワーク（新卒の場合は出身校）の「紹介状」が必要です。
- 準中型車免許取得（予定）者、但し、総務事務職員は普通車免許取得（予定）者。
（社用普通車での自主移動が必要なため）（オートマチック限定の場合、入社後マニュアル受験を助成制度で支援します。） - パソコン操作
- 応募手続
- 問合せ（Tel・Mail・Web）➡履歴書提出（紙・Mail）➡面接➡採否通知
- 募集職種
- 技術者
建設工事の総合指揮管理 - 技術者見習い
建設工事の総合指揮管理の見習い - 特殊技術者
重機オペ・機材維持・電算処理・etc. - 一般作業者
建設工事の全般支援業務 - 営業技術者
建設工事の入札・施工管理の文書処理等 - 総務事務職員
上記職務の総括支援、建設業事務
- 技術者
- 優遇条件
- 技術者
経験者・技術士・施工管理技士・他 - 技術者見習い
経験者・上記に準ずる資格・免許者 - 特殊技術者
経験者・各種免許・修了証など - 一般作業者
経験者・上記に準ずる資格等 - 営業技術者
経験者・ICT及び前記に準ずる資格等 - 総務事務職員
経験者・建設業経理士・他
- 技術者
- 初任給（試験期間中の月給）
- 技術者
優遇条件あり：22～40万円 / 優遇条件なし：20～25万円 - 技術者見習い
優遇条件あり：20～30万円 / 優遇条件なし：18～20万円 - 特殊技術者
優遇条件あり：20～30万円 / 優遇条件なし：18～20万円 - 一般作業者
優遇条件あり：20～30万円 / 優遇条件なし：18～20万円 - 営業技術者
優遇条件あり：20～30万円 / 優遇条件なし：18～20万円 - 総務事務職員
優遇条件あり：20～30万円 / 優遇条件なし：18～20万円
- 技術者
- 面接および採否（初任給の評価基準）
- 経験者は実績を精査・評価した上で、優遇いたします。
- 3か月の試用期間のあとは
- あなたの、努力・能力向上の評価がされ、昇給・昇級が続きます。いろいろな事を体験しながら、あなた自身の能力を高めて下さい。そして自分で建設業を経営する（独立する）能力も育てて下さい。
